再就職と失業保険の手当について

転職

多くの人が、失業期間を短く済ませるために、
再就職を急ぐのではないでしょうか。

再就職のための就職活動をすることも大事ですが、
失業保険がもらえる状態にすることも、
生活の基盤を確立するために必要なことといえます。

失業保険を受給するためには

万人が失業保険をもらえるわけではありません。
まずは失業保険の手続き用書類を揃えます。
人によっては、失業手当がもらえないこともあります

再就職のために行動するつもりならば、
退職前に失業手当について情報を集めておきましょう。

次の仕事を見つけるために何らかの行動をしていることや、
1年以上の被保険者期間がある人でなければ、
失業手当は受給してもらえません。

この時、同じ会社にずっと勤めていた必要はなく、
いくつかの会社を転々としていても、
被保険者期間の合計を確認します。

失業手当をもらっていた期間があったり、
再就職に1年以上を要していると失業手当の対象外になりますので、
その点もチェックしておきましょう。

なぜ失業保険が必要なのか

多くの人が、仕事をやめると収入のあてがなくなるため、
この先生きていけるか困ってしまいます。

ローンの返済途中の人や、子育て中の人は、
収入を確保しないとお金が一方的に出ていってしまうばかりです。

コンスタントに収入が得られるように早く再就職をしたいものですが、
次の仕事がいつ見つかるのか、確かなことは誰にもわかりません。
今までに貯めた貯蓄が生活のために減っていくのを目の当たりにすると、
早く次の就職先を見つけなければと焦ってしまいます

現在の仕事をやめてから、再就職が決まるまでの間、
どのくらいの失業手当が受給されるのか、事前に確認してみるといいでしょう。

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「備えあれば憂い無し」です。
何事も事前の準備が大事です。